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無料会員登録フリーランスウェディングプランナーの業務委託契約と派遣の働き方の違い
こんにちは、アナロジーの市川（@analogy_ichitk）です。
当社で運営している結婚式場とウェディングプランナー経験者の業務委託マッチングサービス「Wedding Me Works」でよく聞かれる質問の中から、今回は業務委託契約と派遣の違いについて解説します。
業務委託契約とは
業務委託契約とは、自社で対応できない業務を、外部の会社や個人に任せる契約のことを指し、民法に法的根拠を持つとされています。また、その契約内容は「請負契約」と「委任契約」の2つが存在します。
- 請負契約：受託者（企業または個人）が仕事の成果物と引き換えに、依頼主から報酬を受け取る契約のこと。成果物が納品されればプロセスが問われることはありませんが、成果物を納品しなければ報酬をもらえないことが基本です。
- 委任契約：受託者は委託された業務の遂行と引き換えに依頼主から報酬を受け取る契約のこと。委託された仕事を誠実に行えば、成果に関わらず報酬を受け取ることができますが、約束していた業務が適切に遂行されていなければ責任を問われます。
ちょっと難しいですが簡単に書くと「人材確保が目的ではなく、依頼した業務の納品を目的とする契約」と考えるとイメージはつかめると思います。
結婚式場をはじめとしたブライダル業界での業務委託契約の事例だと、
- 結婚式場の新規接客業務
- 結婚式の担当・打合せ
- ブライダルイベントの当日スタッフ
等の業務遂行を目的として、結婚式場とプランナー間で業務委託契約（準委任）を締結することが多いです。
具体的な業務内容や報酬相場の詳細については以下の記事で書いてありますので合わせてご覧ください。
・業務委託ウェディングプランナーの仕事内容と報酬制度・報酬相場
新規接客の場合は接客の実行が委任した業務の目的で、成約した場合の報酬はインセンティブという解釈をしている場合が多いです（請負ではない）。また担当・打合せの場合も担当業務の遂行が目的で、単価アップ分はインセンティブという解釈が多いです。
派遣社員・契約とは
派遣会社と雇用契約を結んで、実際に働く企業（派遣先）で就業する働き方です。派遣会社に登録すると、就業先の紹介や就業中のサポート、交渉などはもちろん、給与の支払いや福利厚生なども雇用主である派遣会社が行います。派遣会社との雇用契約は、「登録型派遣」と「常用型派遣」の2つがあります。
- 登録型派遣：派遣先企業が決まった時点で派遣会社と雇用契約が結ばれ、派遣期間が終了すると派遣会社との雇用契約も終了する契約。
- 常用型派遣：派遣会社と期間を設けずに契約を行い、派遣期間が終了しても雇用関係は終了しない契約。
簡単に書くと「企業が不足している業務リソースを補うために派遣元会社から人材を確保する」ことを目的とした制度だと考えるイメージはつかめると思います。
ブライダル業界の事例だと、結婚式場での新規接客や担当だけでなく、営業事務や経理、ドレスメンテナンス職など職種や業務の幅は広いと言えます。しかし、接客や担当など案件単位で報酬が発生する業務委託とは違い、基本的に時給で給与計算されるので報酬は高くないことが多いです。
業務委託契約と派遣の違い
1．契約の違い
業務委託は結婚式場運営企業とプランナーが直接契約、派遣の場合はプランナーと派遣会社が雇用契約、派遣先企業と結婚式場で派遣契約を結びます。
2．指揮命令系統の違い
業務委託は受託者が委託者から独立して業務を行うため、委託者が細かく指揮命令を行う必要はありませんが、派遣の場合は派遣元から派遣された労働者を派遣先が自己の指揮命令権のもと管理する必要があります。
3．報酬、給与の違い
業務委託の場合は案件単位での報酬の支払いとなり、派遣の場合は派遣会社を通じて給与（時給のケースが多い）として支払われることになります。
4．社会保険、税金、労働関連法適用の違い
社会保険や税金手続き、労働法適用については上記のような違いがあります。基本的に派遣の場合は派遣会社に雇用されていることになるので様々な点で適用されますが、業務委託（個人事業主）の場合は自分でやらなければいけないことも多いです。
業務委託と派遣の違いについてまとめ
一般的なイメージで混同されやすい業務委託と派遣ですが、契約や報酬、適用される制度など様々な違いがあります。これからフリーランスウェディングプランナーとしての独立を考えている方は少しでも参考になればと思います。
当社は派遣事業者の免許は持っていませんが、業務委託案件に興味がある方や自分だったらどんな働き方ができるのかとお悩みの方はぜひお気軽にお問合せください。
この記事を書いたライター
株式会社アナロジー代表。
新卒で経営コンサルタントになり、ブライダル業界、人材業界を経験後、2018年に起業。ブライダル事業者向けコンサル、人材支援、プラットフォームサービスなどを運営。ゼクシィの次の新しい業界の仕組み「ブライダル3.0」を実現することがミッション。
